Le chantier des emplois de proximité a pour objet de favoriser l’insertion sociale et professionnelle de demandeurs d’emploi ayant exprimé le souhait de travailler dans le secteur du sanitaire et social.

Après une période de formation de trois mois au cours de laquelle les salariés travaillent sur la connaissance des publics, les techniques d’accompagnement, les techniques d’animation…ces derniers sont intégrés à des établissements d’accueil pour personnes âgées ou en situation de handicap, d’autres assurent des missions de développement et de maintien du lien social.

Les salariés assurent également des accompagnements médicaux pour les résidents des EHPAD, des cours informatiques à destination des seniors.